Sécurité · Prévention · ADS · SSIAP
Agents de sécurité : votre paie reflète-t-elle vraiment vos heures ?
Travail de nuit systématique, vacations de 12h, dimanche en jour férié, panier-repas : la paie en sécurité privée concentre des règles complexes issues de la CCN Prévention sécurité (IDCC 1351). ScanPaie repère les erreurs courantes et chiffre vos écarts potentiels.
ScanPaie n'est pas un cabinet d'avocats ni un expert-comptable. Les analyses sont indicatives.
Pourquoi vérifier vos fiches de paie en sécurité privée ?
Les bulletins de paie des agents de sécurité sont parmi les plus erronés en France selon les retours de terrain. La complexité vient des majorations cumulables (nuit + dimanche, nuit + férié), des indemnités d'habillage/déshabillage, des primes de panier et de l'avenant 2 de la CCN. Beaucoup de salariés ignorent leurs droits et ne réclament pas ce qui leur est dû.
Erreurs courantes en sécurité privée
Majoration de nuit non appliquée
La CCN Prévention sécurité prévoit une majoration de 10 % pour le travail entre 21h et 6h. Régulièrement oubliée ou sous-évaluée.
Dimanche et jours fériés cumulés
Travailler un dimanche férié donne droit à des majorations cumulées. Si un seul taux apparaît, c'est probablement insuffisant.
Prime de panier oubliée
Pour les vacations dépassant 6 heures consécutives, une indemnité de panier conventionnelle est due. Souvent absente des bulletins.
Indemnité d'habillage/déshabillage
Le port d'une tenue imposée donne droit à une contrepartie (article L.3121-3 du Code du travail). Très fréquemment omise dans le secteur.
Comment ScanPaie fonctionne
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Questions fréquentes — Sécurité privée
Je suis SSIAP, est-ce différent ?+
Les agents SSIAP relèvent de la CCN Prévention sécurité. Le coefficient et donc le minimum conventionnel diffèrent selon le niveau (SSIAP 1, 2 ou 3). ScanPaie vérifie le respect du minimum applicable à votre coefficient.
J'ai été licencié sans recevoir de solde de tout compte conforme — pouvez-vous m'aider ?+
Oui. ScanPaie peut analyser votre dernier bulletin et calculer si des indemnités sont dues (préavis, congés non pris, prime de précarité pour CDD). Notre Pack 3 ans permet de remonter les erreurs cumulées.
Mon employeur va-t-il savoir que j'ai utilisé ScanPaie ?+
Non. ScanPaie ne contacte jamais votre employeur. Vos analyses restent strictement confidentielles. Vous seul décidez d'entamer ou non des démarches après le rapport.
Combien coûte un audit ?+
Le diagnostic d'orientation est gratuit. Si vous souhaitez un rapport complet, les packs commencent à 49 €. Voir la page tarifs pour le détail.
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